Serviços empresariais
A Debitei apoia a definição e a organização da estrutura da sua empresa, do tipo societário à relação entre os sócios, com visão contábil e tributária de cada decisão.
O serviço
A forma como uma empresa é constituída influencia tributos, responsabilidades, distribuição de resultados e até a facilidade de receber investimentos ou de admitir novos sócios. Ainda assim, muitas estruturas são definidas às pressas, na abertura, e nunca mais revisadas.
A estruturação societária avalia essas escolhas: o tipo de sociedade mais adequado, a divisão das participações, a forma de remunerar os sócios por pró-labore e distribuição de lucros e as alterações necessárias quando o negócio muda.
A Debitei contribui com a visão contábil e tributária de cada decisão. Quando a situação exige, como na elaboração de acordos de sócios, recomendamos atuar em conjunto com assessoria jurídica.
O escopo final é definido na proposta, de acordo com a necessidade de cada empresa.
Quando faz sentido
Sócios sem definição sobre participação, funções e remuneração.
A empresa cresceu, mudou de atividade ou ganhou sócios, mas o contrato continua o mesmo.
Incerteza sobre pró-labore, distribuição de lucros e as obrigações de cada forma.
Filiais, novos negócios ou entrada de investidores sem estrutura definida.
Benefícios
Cada alternativa avaliada com os seus efeitos contábeis e tributários.
Participações, responsabilidades e remuneração definidas com transparência.
Estrutura pronta para novos sócios, investimentos e novas operações.
Contrato social e registros alinhados à realidade da empresa.
Estrutura, tributação e contabilidade pensadas em conjunto.
Explicamos as alternativas em linguagem clara antes de qualquer decisão.
Para quem é indicado
Que querem escolher a estrutura adequada desde o início.
Com entrada ou saída de sócios, ou redefinição de participações.
Que avaliam novas empresas, filiais ou reorganizações.
Como funciona
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Dúvidas frequentes
Ficou alguma dúvida? Fale com a nossa equipe.
Depende do número de sócios, da atividade, dos planos de crescimento e da forma de remuneração desejada. A sociedade limitada é a mais comum entre pequenas e médias empresas, mas a escolha deve considerar o caso concreto.
O pró-labore remunera o trabalho do sócio na empresa e tem incidência de contribuições e imposto conforme a legislação. A distribuição de lucros remunera o capital investido e depende do resultado apurado. Cada forma tem regras próprias, que devem ser avaliadas com apoio contábil.
Contribuímos com a análise contábil e tributária. A redação de acordos de sócios e de cláusulas contratuais é atribuição jurídica, e por isso recomendamos atuar em conjunto com um advogado.
Sim. Alterações contratuais, transformações de tipo societário e reorganizações são possíveis, desde que analisadas com cuidado quanto aos efeitos tributários e às obrigações envolvidas.
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Conte sobre a sociedade e os próximos passos do negócio. Avaliamos o que pode ser organizado.
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